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如何打開(kāi)陶企的創(chuàng)新思維?

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  創(chuàng)新包括開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品以及隨后推廣技術(shù)發(fā)明,需要注意的是,一個(gè)沒(méi)有需求的技術(shù)發(fā)明就不算是創(chuàng)新。對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品和生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行創(chuàng)新,或是創(chuàng)造一種全新的產(chǎn)品就叫做研究與開(kāi)發(fā)。這是一項(xiàng)系統(tǒng)的、創(chuàng)造性的工作,它可以通過(guò)新的知識(shí)來(lái)制造新的材料、產(chǎn)品,同時(shí)改進(jìn)既有產(chǎn)品。

  有條理的研發(fā)部門(mén)可以顯著地推動(dòng)陶瓷企業(yè)的成長(zhǎng),幫助企業(yè)獲得穩(wěn)定的市場(chǎng)份額,從而創(chuàng)造巨大的價(jià)值。但是,并不是所有的陶瓷企業(yè)都有足夠的資源來(lái)建立起這樣的研發(fā)部門(mén)。在這種情況下,企業(yè)沒(méi)能設(shè)立研發(fā)部門(mén)的話,就必須要有研發(fā)的思維。當(dāng)我們鼓勵(lì)所有員工創(chuàng)新地思考,并以研究為導(dǎo)向地完成生產(chǎn)過(guò)程,他們就會(huì)都完全投入到工作中去,從而有可能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新并收獲獨(dú)一無(wú)二的想法和解決方案。這種創(chuàng)新的思維可以慢慢地滲透到企業(yè)內(nèi)部。

  定期觀察和評(píng)估市場(chǎng)并判斷企業(yè)產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況,這是一個(gè)好的做法。如果產(chǎn)品暢銷(xiāo),可以鼓勵(lì)員工找出成功的原因,這樣就可以作為以后努力的基準(zhǔn)。如果產(chǎn)品賣(mài)不動(dòng),可以鼓勵(lì)員工找出問(wèn)題所在,也許是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手為消費(fèi)者提供了更好的選擇,又或者是產(chǎn)品本身不能有效地滿足消費(fèi)者或者市場(chǎng)的需求。企業(yè)的最終目標(biāo)是提高利潤(rùn),員工必須對(duì)此有清楚的認(rèn)識(shí),因此,所有的研發(fā)人員都應(yīng)該聚焦于如何實(shí)現(xiàn)提高利潤(rùn)的目標(biāo),同時(shí)還要滿足顧客的需求。

  一個(gè)明確的項(xiàng)目管理過(guò)程可以保證常規(guī)和非常規(guī)研究項(xiàng)目的有序進(jìn)行。確實(shí),實(shí)事求是的目標(biāo)有助于讓員工把精力聚焦在生產(chǎn)過(guò)程中,確保相關(guān)事宜跟得上整個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度。如果一個(gè)具體的項(xiàng)目已經(jīng)提上日程了,那么為了執(zhí)行好這個(gè)項(xiàng)目,就必須要建立起一支團(tuán)隊(duì)。這支團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該是跨部門(mén)的,并能夠以系統(tǒng)的方式朝著特定的目標(biāo)前進(jìn)。如果周?chē)钠渌麊T工也是具有創(chuàng)新思維的,那么他們就會(huì)隨時(shí)準(zhǔn)備好,為核心團(tuán)隊(duì)提供必要的支持。

  如果有需要的話,把研究項(xiàng)目外包出去也是一個(gè)好主意。一開(kāi)始,可以讓意大利、西班牙的公司提供項(xiàng)目和藍(lán)圖,這樣企業(yè)就可以在經(jīng)費(fèi)有限的情況下達(dá)到研究目標(biāo)。之后的話,最好是自己內(nèi)部建立一個(gè)研發(fā)部門(mén),以便及時(shí)處理在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)時(shí)想到的新想法。

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