24日，鄭州市委、市政府在河南工大老校區(qū)，舉行2010年高校畢業(yè)生就業(yè)推進行動啟動儀式暨專場招聘會，并公布十大措施來推進畢業(yè)生就業(yè)。當日，企業(yè)開出的提供買房借款等優(yōu)惠政策對畢業(yè)生頗有誘惑力。“就業(yè)形勢仍不容樂觀。”在啟動儀式上，鄭州市人力資源和社會保障局局長周春輝用這幾個字道出了今年就業(yè)的嚴峻，僅鄭州就有7萬多名高校畢業(yè)生，需要到社會上找“飯碗”。
隨后，周春輝公布了鄭州市搞好畢業(yè)生就業(yè)推進行動的十大措施。其中，鄭州今年繼續(xù)實施高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的優(yōu)惠政策，采取政府補貼、公開招考的辦法，招收2000名具有鄭州市常住戶口的畢業(yè)生，到社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的衛(wèi)生、教育及農(nóng)、林、水、畜牧、獸醫(yī)等基層急需崗位服務；同時在81家見習基地的基礎(chǔ)上，今年再增加50家，為畢業(yè)生提供8000個就業(yè)見習崗位。“我們會優(yōu)先推薦鄭州生活困難家庭高校畢業(yè)生就業(yè)，確保困難家庭畢業(yè)生100%就業(yè)。”周春輝承諾說，今年將強化困難高校畢業(yè)生就業(yè)援助。困難高校畢業(yè)生參加機關(guān)事業(yè)單位招錄（招聘）考試，免收其報名和體檢費用，并落實基層公共管理和服務崗位就業(yè)高校畢業(yè)生的社會保險補貼、公益性崗位補貼等政策。
當日舉行的專場招聘會上，一家足療公司的招聘簡章頗吸引畢業(yè)生的“眼球”：凡在公司工作四年以上者，公司可提供借款，幫助其在城市購買房屋；同時還為優(yōu)秀員工提供投資入股的優(yōu)惠方案，讓每個員工成為公司或連鎖店的股東。
